致辞致谢的内容应当真诚、简洁、具体,并且注意礼节和场合的适应。在写一篇较为完美的致辞致谢时,我们应该首先明确自己的目的和表达的重点。以下是小编为大家收集的致辞致谢参考,希望对大家的致辞致谢写作有所裨益。
人力资源管理副总简历篇一
男44岁广东人
学历:硕士及以上
工作年限:以上
工作地点:广州-不限
求职意向:人事总监|校长/副校长|其他教育/培训职位|行政总监
熟悉劳动法会项目管理会数据分析阅人无数
工作经验(工作了24年6个月,做了3份工作)
中船集团下属广州企业
工作时间:1992年7月至2月[7个月]
职位名称:人事主管/经理/分公司总经理
工作内容:历任生产总管、船体部、安全环保部、人力资源部经理及总监等职务,自2月起担任分公司总经理,负责分公司的全面管理工作。
广州诚培职业学院
工作时间:202月至5月[4年3个月]
职位名称:校长
工作内容:担任广州诚培职业培训学院院长,主抓学院全面工作,参与学院市场营销,负责1800人的“全日制”自考学生、成人高考类学生的全面管理,主导学院的职业教育培训及技能考证项目实施,成功打造了学院“以就业为导向”“高端定制、培养应用型人才”的良好品牌,具有丰富的教学管理、学生管理、学院后勤管理经验。
广东新城技工学校
工作时间:205月至今[1年8个月]
职位名称:常务副校长
工作内容:主抓学校全面工作,参与学校市场营销,主抓学校的招生、教务和学生管理工作,稳步推进学校职业教育培训及技能考证项目实施,有效保证学校全面工作的顺利进行。
教育经历
7月毕业暨南大学工商管理
12月毕业南开大学法律
项目/培训经验
1994年4月-1994年11月c1牌驾照考证
项目/培训机构:广安驾校
项目/培训内容:c1驾驶技术学习和培训。
年1月-2015年4月人力资源管理师
项目/培训机构:广州诚培职业培训学院
项目/培训内容:人力资源管理师课程学习和培训。
2015年7月-2015年11月
冷作钣金技师
项目/培训机构:广州诚培职业培训学院
项目/培训内容:冷作钣金技师课程学习和培训。
专业技能
word:精通经验:
excel:精通经验:20年
语言技能
英语:较好日语:一般普通话:很好粤语:很好
证书奖项
证书名称:c1驾照颁发时间:1994年6月颁发机构:广州市公安局
证书名称:物业管理师颁发时间:年11月颁发机构:国家人社部
证书名称:高级工程师颁发时间:年1月颁发机构:中船集团
证书名称:安全主任证颁发时间:2011月颁发机构:广州市安监局
证书名称:高级人力资源管理师颁发时间:7月颁发机构:人社部
自我描述
1)担任广州诚培职业培训学院院长,主抓学院全面工作,参与学院市场营销,负责1800人的“全日制”自考学生、成人高考类学生的全面管理,主导学院的职业教育培训及技能考证项目实施;2)曾在国营企业从事生产管理中层领导岗位6年,担任人力资源经理、总监8年,担任分公司总经理5年,团队组织能力强并成功获取5项国家专利;3)有亲和力,有心理咨询工作经验;4)企业法律事务经验丰富,具优秀的问题分析和解决突发事件能力;5)22年中共党龄15年党务工作经验;6)文字功底厚写作能力强,长期负责部门总结撰写,曾有10多篇论文获奖;7)曾负责一千多间员工宿舍管理近三年,积累了丰富物业管理经验,考取了物业经理证。
人力资源管理副总简历篇二
3.制订校园招聘方案,并有效组织实施校园招聘,与各重点高校建立长期友好合作关系;
5.员工管理制度的建立和劳动关系的管理;
6、参与公司薪酬、培训、人力资源规划等项目工作。
离职原因:
个人发展
公司名称:
公司性质:
中外合资所属行业:各种车辆制造与营销
担任职务:
员工流动与人才管理业务主管
工作描述:
6、参与公司职业生涯规划管理制度制定;
参与过的工作:
校园招聘、任职资格标准建立、人岗匹配、能力评估、职业生涯等项目工作。
离职原因:
组织调动
教育背景
毕业院校:
重庆大学法学院
最高学历:
本科获得学位:法学学士
毕业日期:
所学专业一:
法学(经济法方向)
所学专业二:
受教育培训经历:
起始年月
终止年月
学校(机构)
专业
获得证书
证书编号
重庆大学法学院
法学
法学学士学位
北京
胜任特征模型与面试技巧
*
上海人事部人才交流中心
人才测评
人才测评师中级
十堰
员工招聘,面试与评价技术培训
*
上海中国人力资源开发研究会
人才测评
人才测评师中级
武汉
劳动合同管理及劳动争议处理培训
*
武汉
劳动合同管理与企业用工风险处理培训
*
武汉
目标管理与绩效管理培训
*
武当山
劳动合同法与劳动关系
*
武汉
员工职业生涯管理
*
武汉
建立合作的沟通技巧
建立职业形象培训师
语言能力
外语:
英语良好
国语水平:
良好
粤语水平:
一般
工作能力及其他专长
对企业文化建设、薪酬和绩效管理、培训体系建设及培训管理等具有较深的`研究和较丰富的实际操作经验。
性格稳重而富有激情;待人真诚、友善,具亲和力;自学能力强,适应环境快,具有较强的独立工作能力和团队合作精神,热爱生活,兴趣广泛。
计算机等级:国家计算机等级二级;能熟练的运用office办公软件和各种常用软件。
中共党员,持有驾照证-c照,驾驶技术熟练。
详细个人自传
月薪要求:4000元/月以上,健全的社会保险
个人联系方式
通讯地址:
广州市石牌东路(邮编:510630)
联系电话:
134xxxxxxxx
家庭电话:
135xxxxxxxxx
手机:
134xxxxxxxxx
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
搜索文档
人力资源管理副总简历篇三
个人基本信息
姓名:性别:*
年龄:**岁出生日期:****年**月**日
民族:汉
身高/体重:***cm/**kg
联系方式
联系电话:137********
电子邮箱:***@
自我评价
熟练掌握并运用人力资源六大模块管理理论知识;丰富的后勤管理工作经验;善于进行劳资关系调解,具有深厚的.仲裁庭和法庭应诉和庭辩能力;熟悉iso9000、iso14000,如有需要,可帮助公司通过或维护质量及环境管理体系;能有效应对各类验厂,能主导公司通过icti,sedex,3c等认证获取和维护。
求职意向
到岗时间:一个月之内
工作性质:全职
希望行业:橡胶、塑料制品
目标地点:广州
期望月薪:面议/月
目标职能:人力资源总监
工作经验
xx/7—至今:xx公司[1年8个月]
所属行业:橡胶、塑料制品
人力部人力资源总监
1、全面负责该公司的行政人事事务;
2、兼任公司管理者代表,负责体系审核和维护;
3、主导客户验厂,使之能有效应对sa8000和gmp工厂审核;
4、导入和不断修正绩效考核,使公司各岗职责得以明确,管理效率得到较大幅度提升;
6、努力营造公平、公开、公正的企业文化氛围,多方式招留育用员工,并将原占公司人力50%左右的临时工全部用正式工取代,并有幸达成了26%的年度员工流失率。
xx/6—xx/6:xx公司[1年]
所属行业:家具、家电、工艺品、玩具
人事部人事经理
1、主导公司通过iso9000、iso14000、3c认证并使之得到有效维护;
3、运用卓越绩效相关管理工具,进行大力的厂务整改,建立了较为积极稳定的经营秩序;
5、积极开展政府接洽和厂际外联,为企业发展营造了一个安定和谐的社会环境。
教育经历
xx/9—xx/6湖南商学院经济管理本科
证书
xx/6大学英语六级
xx/12大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好),读写(良好)
人力资源管理副总简历篇四
女27岁广东人
学历:大专
工作年限:3-5年
工作地点:广州-天河-不限
求职意向:人事专员/助理|招聘专员/助理|行政专员/助理
工作经验(工作了4年9个月,做了2份工作)
广州市忆科计算机有限公司
工作时间:4月至今[3年9个月]
职位名称:文员
工作内容:工作驻点:广东省国家税务局稽查局
公司承接项目为:负责广东省国家税务局信息系统运行维护平台
主要工作:1.接收广东省市级区级县级提交的后台数据运维需求;
2.接听各县市级财务科反结账需求。
3.从20的ctais系统至广东省新上线使用的金税三期数据/技术系统,准确的判断分派到给广东省税局征管和科技发展处,以及广东省信息中心的领导。
4.从无人指导到做好全广东省全年数据的统计。
工作上能与省局各位领导(科长,科员)有良好沟通,和谐相处。
广州智睿教育机构
工作时间:9月至9月[1年]
职位名称:销售助理
工作内容:兼职(半工读):经理很贴心的根据本人的上课课表排班,
主要工作为:前台文员销售,负责来咨询人员登记,介绍初级到高级英语课程,西班牙语课程,促成报名。
整理各年级学员资料,统计各月销售额。
书籍印刷订购,招生印刷传单安排派件等。
教育经历
年7月毕业广州仲恺农业工程学院国际经济与贸易
7月毕业广州市冶金高级技工学院会计电算化与文秘
自我描述
本人作风优良、待人诚恳,工作踏实,认真,极具团体合作精神,能吃苦耐劳,有较强的敬业精神。经验是累积出来的.,希望贵公司能给我一个展现的平台,相信通过我的努力能把工作做到最好。
祝:贵公司蒸蒸日上。
人力资源管理副总简历篇五
在个人简历中出现错误并不是很可怕,毕竟个人简历大多数都是提前些的,还有更改的机会。可怕的是有些人在写个人简历的时候出现错误也不知道,像是一些专业用词的使用,还有语言技巧上的使用,以及逻辑词语的使用上。避免这种错误可以在编写个人简历之前先学习写作的技巧,尤其是在语言用词方面的要点。
之前也提到了在个人简历中出现错误是很正常的,提前写的个人简历也是有更改的机会。在写完个人简历之后,尤其要注意进行检查,不仅是要自己检查,最好能找他人检查。
以下是小编和大家分享的人力资源管理简历范文,更多相关信息请访问(/jianli)。
个人信息
姓名:
国籍:中国
目前所在地:广州民族:汉族
户口所在地:湖南身材:170cm70kg
婚姻状况:已婚年龄:30岁
求职意向及工作经历
人才类型:普通求职
工作年限:7职称:无职称
求职类型:全职可到职-随时
月薪要求:5000--8000希望工作地区:广州佛山广东省
个人工作经历:大学期间,自起先后兼任湖南省精细化工研究所办公室主任、中国食品报社湖南记者站兼职记者、常德市统计局农村社会经济调查队工作人员。7月提前修完大学额定学分(6月获得大学毕业证书、学位证书),此后曾全职服务于:
1)东莞市永润彩印纸制品有限公司(三千人大型港资企业)
a).11——.05任人事行政部助理
b)2002.05——.06任人事行政部人事科主管兼总务科主管
c)2003.06——.05任人事行政部经理、总经理助理
2)佛山市南海区爽健玻璃建材有限公司(八百人中型民营企业)
2005.06——.02任总经理助理兼人事行政经理、管理者代表(副总级)
3)佛山市顺德区顺纺(集团)有限公司(二千五百人大型控股企业)
2007.02——现在任集团培训经理(准人力资源行政总监)
离职原因:近两个月来公司业务生产繁忙无法落实培训计划
教育背景
毕业院校:湖南农业大学
所学专业一:人力资源管理所学专业二:
受教育培训经历:09月-06月湖南农业大学经济管理学院经济管理管理学士学位
10月-01年11月中共湖南农业大学党校党政管理党校结业证书
语言能力
外语:英语良好
国语水平:优秀粤语水平:一般
工作能力及其他专长
大学本科文化,湖南农业大学xx级经济管理学士(校园诗人、歌手、软/硬笔书法赛一等奖获得者)、iso9001:2000内部审核员、中国南方人才市场特聘讲师。本人深谙人力资源、行政总务各大模块的工作流程,熟悉劳动法、劳动合同法等,有近七年的实际操作及管理经验,有一定的生产、品质、pmc、销售、财务等理论与实务能力,有较深厚的文字底蕴和较多的才艺特长。
主要技能与专长:
外语能力:英语cet-4计算机能力:熟练粤语能力:一般擅长:人事行政管理、办公室管理、综合事务管理爱好:写作、书法、音乐、棋/球类活动、游泳等。
主要工作描述:
1、曾参与湖南省省精细化工研究所下属企业——“大叶高山优质矿泉水公司”兼并“浏阳好运来矿泉水公司”的运作,参与“大叶矿泉水”的广告词策划、国家绿色环保标志的申请及相关文字材料的处理;进行植酸、植酸盐、植酸钠等国家专利产品及化工原料的宣传及部分业务跟进;熟悉政府部门工作流程,对政府部门招、投标工作有一定的了解。
2、在常德市统计局农调队工作期间、深入市、县、乡三级,从事住户调查、农业统计、乡镇经济管理等相关工作;参编《常德市20统计年鉴》一本,并在该年鉴及常德日报上发表专业论文三篇(即《常德市、2000年的几个重要经济指标之比较》、《洞庭湖流域的璀璨明珠——记湖南省龙头企业金健米业》、《常德市草食牲畜养殖业发展之我见》)。
3、曾负责人力资源(人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬与福利设计、绩效考核、员工关系处理)、行政总务(宿舍、饭堂、保安、消防、环卫、文书管理、工伤社保办理及对外工作等)等综合性事务的全面管理,推行人事改革,为公司节省了较大数额运作资金;多次主持或组织公司大型文体活动。
4、曾单独制订相关的厂纪厂规、各项人力资源、行政总务管理规定及绩效考核管理办法,编写员工培训教材,主编企业报刊。
5、曾主导策划公司人员编制及组织机构改革,并取得显著成效;主持招聘、培训、企业文化宣传及绩效考核、5s管理工作;熟悉iso9001:2000、iso14001、sa8000,等等。
6、妥善处理员工纠纷,以深入了解员工思想行为状况为导向来合理地改进工作;曾破获数起厂内大型恶性循环盗窃案件,并采取了有效的防范措施。
7、曾提出多项有关公司改进的合理化建议;擅长甄别人才和于用人留人,多次为资方解决了特殊技术人员及普工急缺危机。
8、曾多次参与大型客户验厂和评鉴,几次全权负责iso9001:2000、en12150认证的认、换证工作;曾参与新厂搬迁工作的布置与决策,有效地防止了搬迁中的大量人员流失;等等。
9、熟悉生产企业各个环节流程,能依据企业实际情况进行制度、流程、表单建设,并对相关问题提出较为有效的`解决方案。曾在采购、仓储、生产等方面采取有效措施,为公司节省数十万元资金;等等。
10、曾任集团公司培训经理(准人力资源行政总监)一职,有较丰富的培训经验,能根据企业实际培训需求编写、制作各种培训教程,面向集团总部及下属公司高、中、基层授课;熟悉先进的4r管理体系(该体系的成功实施能为公司带来较大的管理效益)。
详细个人自传
1、主要个性:忠诚友善,表里如一;认真负责,吃苦耐劳;谦虚好学,敢说敢做。
2、管理心得:人事行政管理者要做到四点,即:一要先做人后做事,二要以身作则,三要处事公平、公正,四要永不满足地学习更新;管理干部应做好“师”的角色,管理在于沟通;完善的制度是企业管理最有效的工具,对制度而言,重在改进,赢在执行;hr管理的最高境界是文化管理;多站在企业的立场上考虑问题,维护企业的利益与发展。
3、个人专业理论:人才甄选的“工字型结构”、面试的“四步曲”、管理的“服务回流”理论,等。
4、职业规划:做独挡一面的人力资源、行政总务专业化职业经理人,企业生涯的终极目标是逐步向企业其它工作领域全方位迈进,能游刃有余地统筹集团企业的全局工作,成为企业金牌职业经理人。
更多
人力资源管理副总简历篇六
男23岁
学历:大专
工作年限:2-3年
工作地点:广州-荔湾
求职意向:人事专员/助理
工作经验(工作了2年10个月,做了1份工作)
阿兰斯
工作时间:3月至1月[2年10个月]
职位名称:质检
教育经历
207月毕业广州市机电技师学院机电一体化
更多
人力资源管理副总简历篇七
性别:男身高:173
婚姻状况:已婚籍贯:江西婺源
政治面貌:其它目前所在地:浙江义乌
•求职意向
期望职位:厂长/副总/人力资源管理
职位类型:全职工作地点:金华地区
工资待遇:面议住房要求:面议
•工作经验
工作经验:
8月至今在浙江金华迪尔丽化妆品有限公司担任副总(公司主要生产彩妆,眼影、唇彩、口红、腮红、腮红棒、眼影棒、眼线液、睫毛膏、润唇膏、睫毛油、甲油、眉笔、护手霜、防晒霜等)
人力资源管理副总简历篇八
男22岁
学历:大专
工作年限:1年以内
工作地点:广州-不限
求职意向:行政专员/助理|人事专员/助理|销售助理
诚信正直责任心强阳光开朗
工作经验(工作了8个月,做了1份工作)
丰田4s店
工作时间:5月至1月[8个月]
职位名称:销售顾问
工作内容:销售汽车中上水平,业绩不错
教育经历
至今在校广东岭南职业技术学院机电一体化
自我描述
创立起一家百人足球俱乐部,有责任心!肯吃苦
更多