2023年落实教育改造工作总结报告 教育改造罪犯工作总结(优秀5篇)

时间:2023-09-11 04:52:55 作者:薇儿 工作总结

“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。怎样写报告才更能起到其作用呢?报告应该怎么制定呢?下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

落实教育改造工作总结报告 教育改造罪犯工作总结篇一

一、 思想政治方面

认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观,人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪,新阶段的公安民警。

二、公安业务工作方面

不断向先进典型学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在工作中严格要求自己,我知道自己的一言一行处处体现了一名警察的原则和政策水平。20__年在__县公安局__派出所工作期间我把辖区的治安稳定和服务群众、方便群众作为工作的出发点和落脚点,和全所民警、协警同志一起负责辖区巡逻任务,积极走访群众,与群众进行沟通,从小事做起,从点滴做起,真心实意听取他们对公安工作的看法和意见,在大家的共同努力下,有力的打击了辖区的盗窃、诈骗、故意伤害等刑事犯罪案件,打处犯罪嫌疑人12名,破获刑事案件60余件,调解纠纷70余起,同时抓好辖区以两劳释放人员、吸毒人员为主的重点人口管理和跟踪帮教工作,定期对两劳释放人员跟踪调查、对戒毒人员开展验尿工作,及时了解掌握两劳释放人员的生活状况、戒毒人员的戒毒状况,加强对这些重点人口的教育、引导和帮助工作。20__年我调至本局经侦大队工作至今,我在大队领导的带领下,紧紧围绕服务经济建设的大局,服务改革发展稳定的大局,顽强拼搏,锐意进取,充分发挥职能作用,依法严厉打击各类经济犯罪活动,积极会同各行政执法部门开展整顿和规范市场经济秩序工作,为促进全县经济跨越式发展做出积极的贡献,在打击假币犯罪、打击商业贿赂专项行动、打击侵犯知识产权和制售伪劣商品犯罪“亮剑”行动、打击整治发票犯罪专项行动等行动中,取得较好的成绩。

三、组织纪律方面

三年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规章制度,每一天上下班,每一次接处警,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

四、廉政自律建设方面

在廉政建设中,我坚持做到廉政自律,严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己是一名人民警察,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈、自觉维护人民警察在群众中良好的形象。三年中,无任何违法违纪行为。

五、针对自身存在的不足将从以下几方面进行整改。

1、不断加强政治理论学习,努力提高业务水平。我将不断加强学习“”、,认真学习和贯彻落实科学发展观,做到思想统一、立场坚定。以“三项”建设为契机,加强业务练兵,不断提高业务水平。

2、加强业务学习,为适应新形势下经济发展的需求,特别是加强业务学习,准确把握经济纠纷与经济犯罪界限,才能更好地为经济建设保驾护航。

3、创新工作思路,建立工作长效机制。创新工作思路是今年市公安局____局长对每一位民警提出的新课题,工作中要积极探索,转变以往旧的工作模式,创新思路,在工作中寻找新的节点。

总之,三年来我一直严格要求自己,虚心学习,不断完善自己,坚定信念,始终牢记:权为民所用、情为民所系、利为民所谋,“全心全意为人民服务”的宗旨,在服务中,在实践中,使自己不断成长为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

落实教育改造工作总结报告 教育改造罪犯工作总结篇二

一、 召开各级会议、群策群力、做好开学准备。

开学前夕,学校召开校委会,讨论新学期学校计划的拟订,筹划开学工作。开学第一天全体教师会议上传达了教育局会议精神并学习了学校工作计划,做好开学动员,并详细布置了开学前各部门、个人的各项开学准备工作,从开学宣传到班主任及任课教师的安排,从教学管理到环境卫生,都作了细致的分工安排。学习了学校考勤、办公、上课、师德考核等制度,为学校教育教学工作质量提升提供了制度管理保证。整个开学做到了开学部署有条不紊,工作人员职责分明,保证了开学工作的顺利开展。

二、 狠抓安全工作,确保学校的稳定。

过去的一年,我校安全工作零事故,今年开学伊始我校就把安全工作同样放在首位来抓,牢固树立安全压倒一切的意识,安全工作重于泰山。

开学前夕,我校就组织了总务处和政教处对学校教学楼、实验办公楼、教师宿舍、学生宿舍、食堂、校园设施进行了全面的检查,对有关电线线路、消防器材、院墙、消防设施、安全通道等处的安全隐患彻底排查,对出现问题进行及时整改。

平安安回家去。班会期间,学校保卫专门对学生进行刀具、黄赌毒书籍物品进行了清查。

三、 全体动员 各就各位 按部就班。

教职工会后,教务处、总务处已将教师的办公用品、教学用书、用具发放到位。开学当天上午,免费教科书及假前回收的循环教科书全部发放到了学生的手中,第一节班班主任在各班召开开学安全教育班会,布置劳动任务,第二节展开全校卫生大扫除并发放学生课本,第三节课即正式上课,学校恢复正常教学。

教务处在9月2日日上午开展第一次检查,敦促教师各项工作走上正轨,检查了各位老师的计划、备课情况,对学生假期作业检查情况,从检查的结果来看,所有任课教师准备充分,计划制定详实、有效,备课有质有量,完成情况较好!

开学筹备工作中,一大批教师表现主动积极,特别是全体班主任全天候驻守班级,不离岗位,做好了学生的组织和管理工作,以保证学生一开学就进入学习生活中。从开学以来的教师工作表现来看,我校教师工作充满热情,使我校开学的教学上路快、进展顺利。

四、 严格落实工作计划,贯彻执行上级工作会议精神

1. 9月1日全体教师到校,层层签订责任书,确保安全第一,实现学校安全无缝管理。

2. 9月6日召开教师师徒培训学习会,传达立德树人,师德为先的精神,提高教师师德认识。

3. 制订周末作业布置与检查要求,加强学生作业练习,加强学生校外时间利用,年级组教务处进行检查,督促。

4. 及时开展对教师二级培训。安排假期中参加聊城教育技术培训的马正亮老师开学后进行了校内培训,提高教师们使用多媒体等教育技术的能力。

5. 召开上学期教育教学工作表彰会,对优秀教师、学生进行大会表彰,

发挥榜样的带动作用。

6. 做好学生体质检测工作。按体卫科安排,对全体学生的体质检测正有序进行中;上报参加运动会成员并开展训练。

7. 按教研室工作计划,临清市教学能手的评选校级初评工作如期进行中,结合高效课堂建设和二级培训,教师业务能力不断提高。

五、 巩固校园综合治理成果,创造怡人教学环境。

上学年我校落实局工作精神,花大气力进行了校园环境整治,极大改变了校园环境面貌。今年开学伊始我校重视综合环境治理的巩固工作,从搞好环境卫生美化、净化学校环境入手,为师生的工作学习创建怡人环境。开学一到校全体教师对各自办公室进行彻底的打扫和布置,各功能室管-理-员对各功能室进行打扫,餐厅工作人员在学校负责干部监督下对其卫生进行全面清扫。开学第一天上午,各班组织学生对教室、宿舍、卫生区进行了全面、彻底、深入的打扫,不留死角,使整个校园环境焕然一新。

六、 主动控流防辍,学生到校积极。

针对烟店特殊现状,我们一直坚持针对控流防辍积极开展工作。

1. 一是做好家校沟通,认真做好家长、学生的思想工作,积极做好义务教育宣传工作;间周开好学生控辍班会,写好控辍教案,家访记录。

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落实教育改造工作总结报告 教育改造罪犯工作总结篇三

一、成绩

(一)抓常规管理,促质量提高。

1、教学常规管理是规范和优化教师教学行为的准绳,是学校教学管理中常抓不懈的重要工作。更是提高教学质量的重要保证,因此,我校始终抓实抓好教学常规工作,严格按照《吉林省义务教育教学常规》和中心校的要求,紧紧抓住备课、上课、辅导、作业、考查等教学环节,切实加强过程管理,规范教师行为,提高教学效果。我校坚持在期初、期中和期末进行教学常规全面检查,对在检查中发现的问题及时整改,使学校的教学常规工作扎实、有序、有效。

(1)课前准备:我校教师都能做到提前备课,并有一周以上的储备课。教师对备课工作都非常认真,教案写得比较详细,具有较强的可操作性,备课项目也较齐全,课时数较足。大部分教师重视教学反思,能按要求认真进行反思。

(2)上课 我校领导经常组织教师进行听课评课活动或不定期随机听课。教师在新理念指导下,不断学习、模仿和尝试新的教学方法、教学模式,给传统的课堂教学注入了一些新鲜血液。

(3)作业与辅导 教师能根据年段要求、学科特点和学生实际,设计课堂作业;绝大多数教师作业批改及时,有的还采取等级加鼓励性评语,并做好批改后的反馈和补救;作文批改注重面批面改。教师经常利用家校通与家长联系,形成家校合力。我们重视差生转化方面的工作,辅优扶弱工作到位,效果也较好,培优扶弱工作得到了有效的加强。

(4)按照教育局小教科和进修学校的要求,我校能认真组织学生进行期中、期末考试,教师能够做好成绩统计,并认真对试卷进行卷面分析。

2、落实课程计划,提高课堂教学效率。

(1)我校严格按照教育部新颁发的课程标准、课时计划和教学内容,开齐课程,开足课时。并确保各学科有教师任课,无任意增减或删改课程课时现象。严把课程关、课时关,并能科学设计课程总表,并将班级课程表、作息时间表上墙,及时向教师、家长公布。

(2)我校严格要求教师精心制定教学计划,认真编写教案,严格按课程表上课。各学科教师基本明确本学科教学任务,把握学科的规律和特点,改进教学方法,不断提高教学水平。学校领导不断加大巡课力度,开展周教学巡检,及时关注教师课堂教学状况,改变走过场的现象。学校主要领导经常深入课堂,了解教师的.教情和学生的学情,与教师沟通与反馈。同时要求教师特别是青年教师要深入研究、主动构建具有自我特色的个性化教学模式,努力打造高效课堂,展示自己的风采。

(二)学籍管理方面

我校能严格按照宁江区学生学籍管理办法执行,如数注册学籍,严格管理档案,及时清查学生学籍变化情况,服务于学生,服务教学。建立健全学生成长记录袋,并按时填写。

(三)教科研管理

1、我校能根据上级有关精神,结合自己实际,制订可操作性强、各具特色的校本教研制度。认真制订教研教学工作计划,认真组织实施常规的教研活动。每学期期初都开展了汇报课活动,上学期开展了专科教研课,下学期开展了语文、数学教研课,此外我们还开展了教师说课比赛、班主任经验交流等比赛活动。

2、课题研讨初显成果。为全面提高教育教学质量,提高教师科研水平,我校积极组织教师参加课题研究,目前,我校已申请一项国家级课题,二项省级课题,二项市级课题,三项区级课题,并且人人都有校级小课题,做到了课题研究有层次、有梯度,人人都能参与的科研氛围。

3、校本课程开发。根据教育局的要求,我们成立了校本教材开发领导小组,初步开发了《国学校本教材》,并经过进修学校的初步审定,现正在二次修订之中。

(四)营造良好的德育氛围

1、注重学生行为习惯的养成教育。我们从学习贯彻《小学生日常行为规范》《小学生守则》入手,将贯彻实施《守则》和《规范》作为长期的德育基础性工作抓紧抓好,根据不同年段特点,制定《学生养成教育要求》,培养学生遵纪守法、讲究卫生、举止文明、诚实守信、爱护公物、环境保护、团结互助、尊师敬老等习惯,并逐步形成良好的道德行为。

2、按照区德育办的要求,我校开展了丰富多彩的德育活动,如《文明礼仪伴我行》演讲活动、班队会评比活动等。

(五)体卫艺工作

体、卫、艺工作是学校教学工作的重要组成部分,我校一直都很重视。加大了学校体育卫生艺术教育工作的管理力度。规范学校卫生工作的管理,严格按照国家课程计划的规定,开足体、音、美学科课时,上足节数,切实落实《国家学生体质健康标准》,保证学生每天在校锻炼一小时。

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落实教育改造工作总结报告 教育改造罪犯工作总结篇四

在新的形势下,结合实际,认真学习^v^理论,时刻不忘党的性质和宗旨,才能永远保持我们干部的纯洁性;也只有这样,才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头人。以下学习心得体会范文《^v^民警学习作风整顿心得体会》由学习心得体会频道为您精心提供,欢迎大家阅读参考。

我^v^在开展纪律作风整顿专项活动第一阶段工作中,党委重视,加强领导,组织严密,措施有力,成立了活动领导小组,建立了^v^党委班子成员联系点。具体是:xxx负责一监区;xxx负责二监区;xxx负责三监区。党委班子成员除以上联系点外,还将分工负责的科室作为了联系点。

这次专项整改活动,我监紧密结合创建现代化文明^v^活动,按照执法为民和构建社会主义和谐社会的要求,进一步贯彻执行^v^工作法律、法规和规章,以强化^v^管理工作、规范^v^机关的执法环节和执法岗位为主要内容,规范执法行为,落实“三个杜绝”,加强监管,推进狱务公开,有效解决执法工作中的突出问题,进一步提高^v^人民警察队伍的整体素质,加强对民警执法行为的监督。活动期间,我监分六个步骤进行。第一步再动员;第二步组织学习;第三步梳理问题;第四步制定整改措;第五步认真整改;第六步总结提高。

一、认真动员,做好思想发动工作

x月x日,我监召开了^v^人民警察纪律作风整顿活动动员大会,对活动进行了安排部署并提出了具体的要求。按照^v^下发的《第x^v^关于^v^人民警察纪律作风整顿活动实施方案》的要求,会议结束后,x监区及时召开了全体民警会议,认真组织全体民警学习^v^的《实施方案》,进一步提高全体民警对于开展活动的认识,通过学习、讨论,全体民警对于开展活动在思想认识上有了很大的提高,明确了开展纪律作风整顿活动是当前我^v^一项十分重要的任务,我们一定要认真领会开展活动的目的和意见,把整改活动和坚持立党为公、执法为民,大兴求真务实之风结合起来;监区领导表示要率先垂范,带头学习,带头查找问题,带头制定和落实整改措施;大家份份表示在开展活动期间,^v^各项工作比较繁忙,我们一定正确处理好工作与学习的关系,做到“两不误,两促进”,妥善处理好“工、学”矛盾,做到全员参加,不留死角、死面,确保学习时间、人员、内容、效果四落实。

x月x日开始,监区组织全体民警工人认真学习^v^局要求在活动期间所学的相关内容和篇目,监区和全体民警都认真做好了学习记录,在学习的基础上,写出了个人学习心得体会。

二、开展自查,认真梳理问题

6、在生产任务紧迫及外协加工任务急迫的情况下,存在超时劳动的问题;

7、存在狱务公开的内容不全面、时间不及时的问题;

10、职能部门在严格监督、履行职责、落实制度方面存在时紧时松的现象。

三、对照整改重点,结合工作实际,制定整改措施。

2、在对罪犯日常百分考核、立功、安排会见、通信、调动、工种安排等管理环节上杜绝打人情分,照顾关系的现象。

8、加强民警的教育和培训,推进^v^机关良好执法形象的进一步树立。大力加强民警队伍建设。强化民警责任意识,教育民警要以高度的责任感和饱满的热情来对待每一项执法工作,努力在创建公正高效的法治环境上下功夫,在提升执法素质、能力和水平上练内功,树立^v^机关和^v^人民警察的良好执法形象。

9、加强对民警八小时工作时间外的管理和监督,教育民警谨慎交友,增强身份意识,时时处处严格要求自己。

纪律作风整顿活动的开展必将对^v^民警的执法行为有一个严格的规范,也必将进一步提高民警的公正执法意识。根据“哪些问题突出就重点整改那些问题,哪个环节薄弱就重点加强那个环节,哪项制度不全就重点完善那项制度”的要求,我们深深的体会到,专项整改就是要有几个方面的重点岗位和环节:一是容易发生徇私枉法、权钱交易的岗位,如罪犯加减刑、保外就医、监外执行、请假、罪犯工伤、死亡处理等环节,以及从事罪犯医药、生活用品采购和管理岗位的民警;二是容易发生执法不文明和玩忽职守、执法不作为的岗位,如:职能科室、监区、分监区领导等拥有执法权和直接从事罪犯管理工作岗位的民警;三是容易发生违法干预执法的人员和岗位,如各级领导和管理、教育、生活卫生、法制等与执行^v^法律法规有密切关系的部门。这些应该是这次专项整改活动的重点部门和重点人员,作为^v^来说,要着力构建“三套”执法监督机制。

二是构建分权制约机制,按照“单设主体、分权制约、异位监督”的模式,在^v^推行“执法权”与“监督权”适度分离,强化执法流程监督管理。

三是构建科技监督机制,构筑覆盖分监区、监区、科室、^v^四个层面的信息管理和审批监控系统,防止程序上的不规范和裁量上的随意性,把解决执法突出问题与健全公正执法的长效机制结合起来,努力推进执法的规范化建设。

^v^民警个人年终总结篇二

一、落实党风廉政建设责任制

(一)结合我单位实际,^v^制定并与各监区签订了《党风廉政建设目标责任书》194份、《纠风执法目标责任书》263份和《争创无民警违纪单位目标责任》296份。^v^纪委结合实际制定工作要点并细化到每一个阶段,纪委、监察科依据阶段安排定期检查、督导监区的每项工作,以检查评比和实践交流等形式促进工作的全面落实。

(二)深入落实各项谈话制度,一年来^v^领导对民警在执法过程中存在和出现的问题都进行了个别谈话教育,对影响较大性质较严重及时进行诫勉谈话,全年共进行诫勉谈话4人次。罪犯离监前谈话制度得以严格落实,全年截止到目前为止刑满释放犯人184人,全部进行了释前谈话,谈话率达100%,为罪犯释放后安全反乡及回归后减少或降低重新犯罪率打下有力的基础。加大监督检查罪犯邮包发放工作,据不完全统计,截止目前在罪犯邮包发放中检查出现金18340元。

(三)加强对权力运行的监督制约。^v^党委依据上级要求,较好地落实了主要领导四个不直接分管制度。财务、工程招投标和物资采购等工作由副职领导具体分管,主要领导审核或提交党委集体讨论决定的程序按规定的操作。^v^还成立了由财务科、办公室、监察科及相关科室组成的物资采购小组,操作中严格按照‚三重一大‛的程序和要求进行。

(四)为深入落实‚四抓四看‛学习和第十个党风廉政教育月活动,^v^领导于8月上旬分组参加了监区召开的民主生活会,民主生活会中各监区领导能从客观实际的角度出发,深入开展批评与自我批评,针对群众提出的问题,班子成员能积极面对,及时有效地制定改正的措施和方法,会议达到了预期的效果。

二、认真查处违纪案件,切实做好信访举报工作。

进一步加强信访举报工作,及时掌握思想动态。上半年收到师局转办信访件1件,^v^领导收到转办信访件2件,目前已办结。对‚、‘’‛两案件的四责任人李健、郁红刚、^v^军、何云江行政记过处分,到期考察过后予以按期解除。今年,奎屯^v^党委较好贯彻落实上级各项工作安排,至今保持民警无违纪无监管安全事故。

三、纠治突出问题,净化行业风气

(一)年初,各单位均制定了纠风工作计划和安排,层层签定了《纠风执法目标责任书》263份,继续推行和完善纠风目标管理责任制,强化监督。学校纪检监察工作总结(二)在民警队伍中和服刑人员中,继续重点治理为罪犯捎钱带物,私自提供通讯工具的行为。认真贯彻执行司法部《关于加强^v^安全稳定工作的若干规定》,继续严格落实‚六条禁令‛和‚九个严禁‛,严肃查处违反禁令的各种行为。^v^纪委全年共查处有违犯禁令的民警3人次并通报各监区达到了有效的教育作用。

四、加强廉政教育,促使领导干部为民、务实、清廉

一是元旦、春节前,及时下发了《两节期间廉洁自律的规定》,各级领导干部能带头廉洁自律,勤俭节约没有发现有违反制度的情况发生。

二认真组织全体民警学习贯彻上级纪委会议精神,深入落实廉政建设责任制,加强对民警的思想道德教育和纪律教育。全年各监区出专题教育板报24板次,收到了一定的效果。

三是积极开展警示教育,以正反典型开展教育活动狠抓廉政教育,继续开展禁止为罪犯转递现金和提供手机的治理活动,组织民警对《兵团^v^机关警示教育基地建设指导意见》进行了学习,接收上级纪委配备警示教育基地相关物品价值近5万余元,物品做到了专人管理,登记造册,并开展了现身说法教育。目前教育基地已接待受教育的各级领导干部和重点岗位人员10批次,共1148人次。在社会上产生了积极广泛影响。

四是为深入落实‚四抓四看‛学习和第十个党风廉政教育月活动,7月中旬对20xx年以来违反监管制度,违^v^纪、政纪的12名民警举办了离岗培训班,旨在教育和帮助离岗民警提高认识,反思思想上、工作中出现的问题,用学习座谈、剖析等形式使参训人员思想上有认识、学习上有提高、工作上有进步、行动上有变化,从而进一步促进^v^全体民警提高执法执纪的自觉性。

五是组织落实廉政文化建设,^v^党委对此次活动高度重视,^v^纪委将学习活动安排落实到每一个监区和具体人员身上,做到了组织周密,注重实效,共向民警家庭发放倡议书270份。20xx年王宏波同志的家属被评为兵团^v^系统‚十佳廉内助‛。一年来^v^组织全体民警学习了局纪委统一下发的民警廉政档案管理办法,目前各监区廉政档案工作已全面开展,共建立廉政档案296份。

六是认真开展第十个党风廉政教育月活动。活动月开展中,各级党政主要领导亲自组织,精心安排,加大中心组学习,并上好党课,各级领导干部上党章党课281人次,讲课13人次,^v^开展了以王新民案件为警钟的警示教育受教育民警达100%。警示教育基地于7月29日至8月5日期间分三批对360名^v^民警进行警示教育,参加民警教育结束后认真写出了心得体会。

五、严肃认真开展行政监察

(一)加强行政监察工作,6月17日至19日,^v^组织财务科、监察科的人员,对全^v^上半年的生产承包方式、财务工作、物资库房、公物设施、畜牧发展、罪犯小卖部等方面进行了检查、盘点,对存在问题的单位和个人予以了通报批评,并限期整改。其中对各监区小卖部向罪犯出售整条‚雪莲王‛香烟的方式已被禁止目前只允许向罪犯散盒出售,有效避免和有违廉政要求的行为发生。

做了调研,对^v^上半年工作情况给予了肯定。

(三)加大监督力度,做好执法监察。上半年罪犯评审工作中,纪检监察人员全程参与,重点检查民警在执法环节中有无徇私舞弊、滥用职权和暗箱操作等行为。^v^领导对评审工作高度重视,专门组织狱政、狱侦、监察等科室会同检察院驻监检察室分别赴六个监区,深入罪犯小组,以单独谈话、细致调查、查看记录等形式对评选改造积极分子工作进行了检查把关,经^v^评审委员会、^v^长办公会议审核确定,共有23名不符合条件的罪犯被取消评选改造积极分子的资格。

六、正确履行职责,不断加强纪检监察队伍自身建设提高工作效率。

(一)定期召开例会,强化内部管理,细化自身职责,提高工作效率。

(二)对六个监区的业务工作进行检查指导,重新规范了业务台帐,使基础性业务工作进一步制度化、规范化。

(三)将师局纪委统一制定的廉政档案内容下发到各监区,并组织民警进行了学习,目前各单位廉政档案工作已全面建成。

(四)做好纪检监察理论研讨和信息外发工作,上报局纪委调研论文参加兵局评选。

20xx年初工作即将结束,对待工作中的成绩,我们将继续保持发扬,对待存在的问题和不足,今后将针对性地予以改进完善,为确保奎屯^v^监管安全和^v^稳定这个中心工作更好地服务。

^v^民警个人年终总结篇三

今年,^v^思想政治工作在^v^党委的正确领导和党委书记、^v^长的大力支持下,围绕“保稳定、强素质、求创新、促发展”总体要求,坚持虚实结合,虚功实做,取得了明显成效。

(一)贯穿“一条主线”,认真落实党的xx大精神

^v^将党的xx大精神作为贯穿全年政治工作主线,深入开展大学习、大讨论活动。实施全员轮训,处级干部参加省局培训班,抓好科以上干部分单位专题学习。创新教育培训方式,聘请 理工学院教授来狱进行讲座,分批组织政工线干部到 等兄弟单位学习考察,并与白湖^v^管理分局签订友好协议,建立信息、学术、学习考察和干部挂职锻炼机制,以更高起点审视、谋划、推进^v^政治工作。开展“学先进、爱岗位、讲奉献、谋发展”活动,学习抗震救灾英雄事迹,将“大学习、大讨论”活动引向深入。

^v^力避遏制形式主义和官僚主义开展“大学习、大讨论”活动。结合工作实际提出“五落实”:将大学习、大讨论成效落实到“司法行政大动员、化解矛盾促和谐”专项维稳工作上,落实到解放思想、加快发展上,落实到关注民生、促进社会和谐上,落实到公正文明执法、依法治监上,落实到提高民警队伍素质、促进^v^整体工作持续发展上。结合“爱我司法讲作为、兴我司法谋发展”教育活动,先后查找出当前^v^工作中存在的警察思想观念陈旧、监管安全形势严峻、少数警察执法不公正不文明不廉洁和直接管理罪犯不到位、少数单位工作执行力不强等突出问题,制定有针对性整改措施,逐一进行整改落实。

(二)夯实“两大基础”,着力加强基层基础和党的建设

“基础不牢,地动山摇”。我狱以分监区建设为突破口落实 “基层基础建设年”活动。一是保障基层警力。严格按照不低于押犯数6%的比例配备分监区警力,现已完成试点的两个单位分监区警囚比例分别达到和。二是加大硬件投入。制定分监区硬件设施“六个一”(一套办公桌椅、一个档案柜、一台饮水机、一台空调、一套警务用具、一台计算机)基本配置标准,建立集学习、会议、娱乐等为一体的多功能室,并规范制度牌、公示栏、标识牌,对监管区进行美化、亮化、净化、绿化。截止今年上半年,我狱已投入资金46万元添置试点单位硬件设备,现正向全狱推进,计划总投资为260万元。三是完善工作机制。出台《^v^基层基础建设实施方案》,配套10余项工作制度从激励机制、教育培训机制、日常工作机制等方面进行规范:制定《优秀分监区及优秀分监区长、指导员评选方案》、《分监区及分监区警察业绩考核暂行办法》等制度,各项待遇向分监区倾斜;建立分监区警察脱产培训制度,每三年集中轮训一次,上半年已举办2期分监区长、指导员培训班,2期门卫、接见室警察培训班;规范分监区警察职业礼仪,规定分监区警察每日工作“十件事”,把罪犯每天从早起床到晚就寝所有行为全部纳入管理视线,紧密结合“6s”管理、监管区规范化建设,全方位加强警察直接管理,着力规范警察执法行为。

加强基层党建工作,充分发挥基层党组织凝聚力、创造力和战斗力。出台《^v^“四好”基层班子评选办法》,努力打造“理论学习好、团结协作好、作风形象好、工作实绩好”的“四好”基层班子,发挥党支部战斗堡垒作用。制定《^v^“五型”机关创建活动实施办法》,深入开展“学习型、服务型、效能型、创新型、廉洁型”机关创建活动,切实转变机关工作作风,提高机关工作效率。制定《^v^“^v^员先锋岗”争创活动实施方案》,设立50多个“^v^员先锋岗”并统一制作座牌,定期组织考察授牌、摘牌,引导党员干部以此为载体讲党性、重品行、作表率、创业绩、树形象,发挥^v^员先锋模范作用。

(三)突出“三项工作”,努力打造先进^v^文化

我狱十分注重加强^v^文化建设,不断增强政治工作活力。

落实教育改造工作总结报告 教育改造罪犯工作总结篇五

整改落实阶段是开展党的群众路线教育实践活动的关键阶段。做好这一阶段工作,对于解决难点问题、落实为民务实、推进学校各项工作科学发展具有重要的现实意义。我校领导班子已着重解决好分析查摆阶段查找出来的问题,及时总结了经验教训,扎扎实实搞好集中整改,确保党的群众路线教育实践活动圆满完成。

一、需要整改的问题

(一)工作作风方面存在的突出问题

1.形式主义在学校的主要表现形式有:(1)关注过程多,注重实效少。习惯以文件、会议来布置落实工作,说过了等于做过了,做过了等于做好了,检查督办力度不够,跟踪问效不够扎实。

(2)按部就班多,大胆创新少。习惯于按部就班根据常规开展工作,面对新情况、新问题,没有与时俱进开展研究,寻找解决的对策和方法。(3)关注上级多,深入一线少。在开展工作时,存在“对上负责”的思想,习惯性地把“完成上级要求”作为开展工作的重点,深入教学一线不够,不太注重倾听一线教职工和学生、家长的实际需要。

2.官僚主义在学校的主要表现形式有:(1)偏重管理多,主动服务少。在做出决策、设计制度、开展工作时,习惯性地偏重于站在管理者的角度看问题,对教职工和学生的主动服务指导较少。(2)立足局部多,考虑全局少。开展工作过程中,过分看重个人或者部门利益,彼此间主动沟通协调较少,合作意识和大局意识不强。(3)关注利益多,担责奉献少。存在责任界定不明、职责不清的情况,面对遇到矛盾,特别是困难、棘手的问题时,缺乏主动承担责任的担当意识和不求回报、全心付出的奉献精神。

3.享乐主义在学校的主要表现形式有:(1)安于现状多,勇于开拓少。存在“做一天和尚撞一天钟”的守成思想,满足于已取得的成绩,缺乏与时俱进、开拓创新的意识,工作没有得到很好的落实。(2)看重得失多,坚持原则少。在工作中不注意方式方法,怕得罪人,奉行好人主义,习惯于明哲保身。在抓班子带队伍和管理方面失之于宽,失之于软,表扬多,批评少。

4.奢靡之风在学校的主要表现形式有:讲求排场多,节俭意识少。办公不能熟练使用信息化办公平台,不能做到无纸化办公,浪费纸张墨盒等资源;有的班级电灯、电风扇晚上放学和周末未使用时不关闭,造成资源浪费现象。公务接待方面,有追求排场的思想和存在浪费的现象,缺乏精打细算的思想。

(二) 群众最不满意的问题

1.伙食有待改进。

2.环境卫生不够好,学生没有遵循垃圾分类放进垃圾桶里,上学、放学时校门、前操场学生丢弃的垃圾多,学生行为习惯养成教育须加强。

3.接待上级,过分讲究排场。

(三)群众最希望解决的问题

1.整顿学校门口放学时的秩序。

2.伙食要更好,卫生要搞好。

3.可以比较自然地接待上级,不讲排场。

4.有些学生贪一时之快或是自己的私利,从文化园花草上踏过,那些花草在他们脚下变得不再美丽了。希望学校制止这样的行为,爱护每个生灵的生存权力。

5.适度关注老教师的绩效课时补贴,对老教师应该按文件合理性的照顾。

6.教师对学校相关制度不很了解,最好做到人手一册,便于教师对照执行。

二、整改目标

通过整改,将理论学习不断引向深入,不断提高学校领导班子成员和党员教师的综合素质,着力解决思想和工作中存在的实际问题;在全校营造团结向上、清廉务实、奋发有为的精神风貌,使班子成员和党员教师的工作作风更加扎实,工作创新意识进一步提升,工作思路更加开阔,工作效率进一步提高;凝聚全校力量,把我校建设成为“可看、可比、可学”的名校。

三、整改措施

针对在群众路线教育实践活动中查找出工作作风方面的突出问题,群众最不满意的问题,群众最希望解决的.问题,通过认真剖析和开展批评与自我批评,领导班子一致认为,无论是工作作风问题,还是廉洁自律意识标准不够等问题,其根本原因是理想信念出现动摇、群众观念有所淡化所致。为此,领导班子经过集体研究讨论,提出如下具体整改措施,以确保学校教育教学各项任务落到实处,把群众路线教育活动的成效体现在全校各项工作的明显提升上。

(一)规范理论学习,提高思想觉悟。

一是建立健全学校党支部学习制度,完善集体学习和个人自学相结合的制度。二是严格执行学习规定,党员集体学习每月至少1次,定期召开集中学习交流会,定期检查各方有关学习情况。三是坚持学用结合、学以致用,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。

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